1/2 – Risque Routier – La responsabilité du chef d’entreprise et de tous les acteurs de la prévention : RRH, Risk Manager, QSE, CHSCT…

 

employeur

Focus sur les obligations:

En italique, nos réponses

Article L4121-1 du Code du travail : L’employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.

Ces mesures comprennent :

  1- Des actions de prévention des risques professionnels et de la pénibilité au travail

=> Qui dit prévention dit mesure des accidents : Mener des DEPA (Débriefing Entretien Post’Accident) pour tous les accidents.

  2-  Des actions d’information et de formation

=> Conseils information et formation issus de nos tableaux de bord automatisés des données DEPA (Débriefing Entretien Post’Accident) .

  3 – La mise en place d’une organisation et de moyens adaptés. L’employeur veille à l’adaptation de ces mesures pour tenir compte du changement des circonstances et tendre à l’amélioration des situations existantes

=> Données centralisées dans le DRM (Driver Relationship Management).

Article L4121-2 du Code du travail Modifié par LOI n°2012-954 du 6 août 2012 – art. 7 : L’employeur met en œuvre les mesures prévues à l’article L. 4121-1 sur le fondement des principes généraux de prévention suivants :

  1- Éviter les risques

=> Les identifier avec les particularités pour chaque établissement.

  2- Évaluer les risques qui ne peuvent pas être évités

=> Messages de prévention issus de nos recommandations émises depuis la data des DEPA (Débriefing Entretien Post’Accident).

  3- Combattre les risques à la source

=> Risques identifiés lors des DEPA (Débriefing Entretien Post’Accident) permettant des actions préventives.

  4- Adapter le travail à l’homme, en particulier en ce qui concerne la conception des postes de travail ainsi que le choix des équipements de travail et des méthodes de travail et de production, en vue notamment de limiter le travail monotone et le travail cadencé et de réduire les effets de ceux-ci sur la santé

=> Recommandation dans nos tableaux de bords.

 

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